五月 向劳动者致敬

 2022年5月20日，四平维克斯换热设备有限公司对疫情期间在单位留守、闭环管理上岗人员及修旧利废、小改小革、合理化建议人员进行表彰！

公司“修旧利废，小改小革，合理化建议”的奖励活动从2015年开始，并在 2018年重新修订和完善了奖励方案；每年活动的开展时间一般在五一劳动节至五四青年节期间进行。但从2020年因新冠疫情的发生，活动一度中断。从今年开始，公司将恢复开展“修旧利废，小改小革，合理化建议”奖励活动，其原因就是：1、在公司困难的时候，更需要调动全体员工的主人翁责任感，鼓励员工为企业克服困难，积极参与“修旧利废，小改小革，合理化建议”活动，努力实现公司不断发展的目标；2、疫情造成了公司生产经营的困难，合同额、回款额大幅度下降，同时员工收入也受到一定的影响。但对于为公司发展做出一定突出贡献的员工，即在“修旧利废，小改小革，合理化建议”活动中为公司创造一定价值的员工，理应得到相应的奖励。

此次表彰，共计九项修旧利废、小改小革及合理化建议经评定审核小组通过，经总经理部审批，有38人给予奖励，个人最高奖励3000元。

疫情期间，公司经营也按下了暂停键。五名员工在单位留守，保护公司财产安全；4月16日，公司一声召唤，11名一线员工义无反顾带着行李住进公司闭环管理，他们召之即来，来之能战，进厂后，自觉组成维克斯先锋队，他们舍小家、顾大家，不计得失抢工期，五天时间干出大大超过平时工作量的工作；4月21日，又有4名不同岗位的员工进入公司加入闭环一线员工。

公司总经理亲自签写感谢信，为参加闭环员工颁奖！

 进入五月，公司已经全部常态化正常生产，大家憋足一股劲，把失去的时间和机遇抢回来！在维克斯的发展历史中，在共同抗击疫情的过程中，这些默默奉献的员工将永远被铭记！